賃金台帳のテンプレート

賃金台帳の書き方で迷いやすいところ

賃金計算期間には支給月を書きますか？

その給与を計算した対象期間の開始日と終了日を書きます。

無料の賃金台帳テンプレートは労働者ごとに記録する書式です。上部の氏名・年度と合わせ、支払月だけで済ませず計算対象を明確にします。記載事項は労働基準法施行規則第54条に定められています。

労働時間数は出勤日数から計算すればよいですか？

実際の勤怠記録と照合して、労働日数・労働時間数を記入します。

時間外・休日・深夜の欄も、各区分に該当する時間を確認します。遅刻・早退などがある月に所定時間を機械的に掛けず、賃金計算に使った記録と一致させてください。

差引支給額だけ合っていればよいですか？

基本給・手当・控除額の内訳も、実際の賃金計算と一致させます。

この書式には基本給・割増手当・通勤手当・控除額があります。同規則第54条は賃金の種類ごとの額などを求めるため、ほかの手当がある場合は内訳を示せる形へ整えてから使います。